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Bachelor Personalmanagement in Duisburg: Hochschulen & Studiengänge

Bachelor Personalmanagement in Duisburg: Hochschulen & Studiengänge

Duisburg

Bachelor

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Bachelor Personalmanagement in Duisburg - Dein Studienführer

Du willst deinen Personalmanagement Bachelor in Duisburg absolvieren? Wir haben für dich 0 Hochschulen mit Standort in Duisburg, an denen du den Personalmanagement Bachelor absolvieren kannst. Wir stellen dir folgend einige Hochschulangebote ausführlich vor. Eine Übersicht aller 0 Hochschulangebote für den Personalmanagement Bachelor in Duisburg findest du in unserer Allgemeinen Hochschuldatenbank.

Finde ein Personalmanagement Studium mit Bachelor Abschluss in Duisburg, das zu dir passt:

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Bachelor Personalmanagement in Duisburg

Bachelor

Mit dem Bachelor Studium erlangst du einen international anerkannten Hochschulabschluss. Meistens ist ein Bachelorstudium auf drei Jahre (6 Semester) Regelstudienzeit ausgelegt. Während des Studiums sammelst du in den verschiedenen Kursen, den sogenannten Modulen, Credit Points (CPs). Das gesamte Bachelor-Studium umfasst 180 bis 240 CPs und schließt mit der Bachelor-Arbeit ab.

Sobald du deinen Bachelor in der Tasche hast, kannst du entweder sofort ins Berufsleben einsteigen oder dich mit einem Master Studium weiter qualifizieren.

Personalmanagement Studium

Bewerbungsgespräche mit potenziellen Mitarbeiter/innen führen, mit bestehenden Kollegen über Beförderungen verhandeln oder auch Mitarbeiter/innen entlassen - das Berufsleben von Personalmanager/innen hält einige spannende Bereiche parat. Und mit einem Personalmanagement Studium kann man sich bestens auf diese Aufgaben vorbereiten.

Das Personalmanagement Studium

Es gibt die unterschiedlichsten Bezeichnungen für Studiengänge in diesem Bereich. Als Bachelor heißen sie oft einfach „Personalmanagement“, für den Master wählen Unis und FHs oft den englischen Begriff „Human Resource Management“, kurz HR.

Der Bachelor dauert in der Regel 6 Semester, für den Master sollte man mit 3-4 Semestern rechnen. Der Studiengang ist eine Mischung aus BWL und Personalwirtschaft - man sollte also nicht nur Spaß an der Arbeit mit Menschen mitbringen, sondern auch Interesse an Ökonomie. Ein Personalmanagement Studium wird in Deutschland noch nicht so oft angeboten, allerdings ist das Angebot an Personal Studiengängen in den letzten Jahren gestiegen. Man hat also immer mehr Möglichkeiten, egal ob man Vollzeit, berufsbegleitend oder dual Personalmanagement studieren möchte.

Duisburg

Die kreisfreie Stadt Duisburg wirbt in ihrer Eigendarstellung mit ihrer Lage am Rhein. Hier, im Regierungsbezirk Düsseldorf, unterhielten bereits die römischen Legionäre ein wichtiges Fort, von dem aus vermutlich auch der Strom überquert wurde. Das moderne Duisburg, in dem heute rund 485.000 Menschen leben, wird dann 883 erstmals urkundlich erwähnt. Heute profitiert die Stadt von ihrer Lage mitten im Ballungsraum Rhein-Ruhr und ist nach wie vor ein, wenn nicht d a s Zentrum der Stahlindustrie. Auch die größte Zoohandlung der Welt ist hier ansässig. Apropos, Zoo: Zu den Sehenswürdigkeiten der Stadt zählen der Zoo Duisburg sowie gleich zwei botanische Gärten. Auch das Museum der Deutschen Binnenschifffahrt sollte auf keinen Fall verpasst werden. Zudem verfügt Duisburg über ein reges Nachtleben, das auch und gerade Studenten zu schätzen wissen.

Personalmanagement in Duisburg studieren

Tatsächlich werden von der Stadtverwaltung Bildung und Forschung groß geschrieben und finden sich in Duisburg rund 200 grund- und weiterführende Schulen. Die Universität Duisburg-Essen gilt dann als die „jüngste“ Hochschule an Rhein und Ruhr und besitzt etwa 4.600 Mitarbeiter. Das Heer der Studenten, die sich jedes Semester hier einschreiben, findet damit ein breites Spektrum an Dozenten und Fächern. Unter anderem können hier rund 40.000 junge Menschen Geistes- und Wirtschaftswissenschaften, aber auch Medizin sowie Naturwissenschaften und Ingenieurwesen studieren. Relativ jung ist das Fachgebiet Personalmanagement, eine Disziplin für angehende Führungskräfte, bei der es (Stichwort: Personalmarketing und -verwaltung) um die Ressource „Mensch“ geht. Denn auch im Ballungsraum Rhein-Ruhr stellen die Mitarbeiter das größte Kapital der Unternehmen dar!
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